21 de octubre 2024 - 12:00

Premio Nobel de Economía alertó sobre la IA en el empleo y cómo impacta en la desigualdad

El analista que estudió el impacto de las instituciones en el crecimiento de las naciones, habló de la Inteligencia Artificial (IA) y remarcó que hay una "actitud ingenua" sobre su impacto.

El reciente ganador del Nobel de Economía habló del impacto de la IA. 

El reciente ganador del Nobel de Economía habló del impacto de la IA. 

Daron Acemoglu, el reciente ganador del Premio Nobel de Economía por sus estudios sobre el impacto de las instituciones en el crecimiento de las naciones, alertó sobre los efectos de la inteligencia artificial (IA) en el empleo y cómo impacta en la desigualdad.

Según señaló el analista, la implementación de esta tecnología podría resultar en una significativa reducción de empleos si no se regula adecuadamente, así como también generaría una caída de los salarios y un agravamiento de las desigualdades económicas a nivel global.

"Si no corregimos el rumbo podríamos ver un sistema laboral dividido en dos niveles. Una pequeña élite controlará el desarrollo y el uso de estas tecnologías y la mayoría estará relegada a relizar trabajos marginales o de escasa relevancia", aseguró Acemoglu durante entrevista con medios internacionales. Este futuro, indicó, traería consigo remuneraciones más bajas y condiciones de labor precarias para la mayor parte de la población.

Acemoglu, quien junto a su antiguo colaborador Simon Johnson publicó recientemente el libro Poder y progreso, subrayó que su objetivo no es promover una resistencia a la IA sino abogar por un enfoque más equilibrado y consciente de las consecuencias sociales. Si bien reconoció el potencial de la IA para transformar el trabajo, consideró que su éxito dependerá de un consenso entre trabajadores, formuladores de políticas, investigadores y líderes tecnológicos. Para lograr un impacto positivo, el economista recomendó abandonar el "tecnooptimismo ciego" que actualmente impulsa las decisiones de los sectores más privilegiados.

Cuál es el desafio de la inteligencia artificial en el empleo

En una entrevista reciente, Acemoglu apuntó a esto. "Todas las semanas sale un gurú a decirnos que no hay motivos para inquietarse, que la inteligencia artificial resolverá todos nuestros problemas, que solo debemos preocuparnos de los intentos por parte de los gobiernos de regularla. La sociedad está mostrando una actitud ingenua y, por desgracia, muchos periodistas se han subido a ese carro y se tragan la propaganda de las grandes compañías", detalló.

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Para el reciente ganador del Nobel, hay un

Para el reciente ganador del Nobel, hay un "sobreoptimismo" en relación a la inteligencia artificial

Uno de los aspectos más preocupantes de la IA, según Acemoglu, es su velocidad y omnipresencia. "La IA se está aplicando a un ritmo mucho más rápido que las tecnologías anteriores y en prácticamente todos los sectores. Esto significa que una dirección errónea en su implementación podría volverse dominante de forma acelerada", explicó. En ese sentido, advirtió que la falta de un control adecuado podría llevar a consecuencias perjudiciales que se extiendan rápidamente en la economía.

La parte "positiva" de la inteligencia artificial

A pesar de los riesgos, Acemoglu mantiene la esperanza de que la IA pueda utilizarse de manera positiva. "La IA generativa tiene el potencial de aumentar la productividad de los trabajadores del conocimiento, lo que podría traducirse en mayores beneficios tanto para ellos como para sus empleadores. El desafío está en utilizar la tecnología para empoderar a los trabajadores, en lugar de reemplazarlos", afirmó.

Respecto de las posibles herramientas para impulsar el uso de tecnología a favor del empleo, el economista analizó: "Nuestros sistemas impositivos están claramente sesgados en detrimento del trabajo humano. En Estados Unidos, el tipo impositivo medio sobre los ingresos del trabajo lleva mucho tiempo estable, cerca del 25%; sin embargo, la presión fiscal sobre las inversiones en máquinas y software se redujo del 15 al 5% en treinta años".

Para Acemoglu, el futuro del trabajo dependerá en gran medida de cómo se utilice la IA. "Si conseguimos desarrollar herramientas que complementen el trabajo humano en lugar de suplantarlo, podríamos crear un sistema donde los beneficios de la tecnología sean compartidos de manera equitativa", concluyó.

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