Salarios: un gremio clave del agro tendrá un sueldo mínimo que supera los $900.000

Una especialidad del agro recibirá un aumento y los salarios mínimos comenzarán a ser desde los $960.000 para los que trabajan de manera estable y mensual.

Una actividad del trabajo del campo recibirá un aumento considerable para los sueldos de enero. 

Depositphotos

La Comisión Nacional del Trabajo Agrario fijó este jueves las remuneraciones mínimas para la actividad de los semilleros en todo el país con vigencia desde el 1 de diciembre de 2024 hasta el 31 de agosto de 2025. Además, se instauró una cuota aporte de solidaridad gremial aplicable sobre el total de las remuneraciones.

La Resolución 433/2024 publicada en Boletín Oficial, también aclara que las remuneraciones establecidas mantendrán su vigencia en tanto no sean reemplazadas por una nueva Resolución.

En principio, se define como operarios A, B y C a los siguientes trabajadores:

• OPERARIO A: Trabajador que realiza tareas generales que no demandan especialidad, pudiendo o no requerir alguna habilidad manual. El trabajador debe conocer, comprender y aplicar las instrucciones básicas de Medio Ambiente, Seguridad y Salud Ocupacional, y cumplir con los requisitos y procedimientos propios del sector donde se desempañará con autonomía.
• OPERARIO B: Personal Capacitado. Trabajador que ha adquirido el adiestramiento y experiencia necesarios para desarrollar las tareas principales de un sector, que atiende y controla máquinas o procesos mecanizados, o da instrucciones sobre los mismos, o aquél que se encuentra capacitado para conducir vehículos de todo tipo o se encuentra en condiciones de ejecutar una tarea de especialidad técnica y/o mecánica, generalmente con participación de requerimientos administrativos acordes a la función.
• OPERARIO C: ESPECIALISTA. Trabajador que posee los mayores conocimientos y adiestramiento en las tareas del sector donde se desempeña, dirigiendo al grupo de trabajo y tomando decisiones a nivel operativo ante la ausencia de personal jerárquico. El trabajador deberá ser responsable del cumplimiento en su sector de todas las normativas de Medio Ambiente, Seguridad y Salud Ocupacional, Seguridad Vehicular y todas aquellas normativas que se generen para garantizar la seguridad y bienestar general.

Los salarios entonces quedarán de la siguiente manera, de acuerdo al Anexo de la Resolución: